深化厂务公开、推进民主管理

山海关区总工会  王亦楠

 2022年公司厂务公开民主管理工作推进会以来，公司工会紧紧围绕企业中心工作任务，把厂务公开的制度化和程序化建设作为工作重点，以深化厂务公开的实效，推动了民主管理科学化水平进一步提高。在巩固已取得成绩的基础上，不断深化公开内容，拓展公开渠道，重点抓好信息平台网上公开，着力推进厂务公开的透明度和程序化，不断提高公开质量，有效保证了在管理企业过程中员工的知情权、参与权和监督权，取得了较好的成效，对推进企业健康可持续发展起到了积极的推进作用。

一、企业概况

秦皇岛市山海关工务器材有限公司成立于2017年6月8日，注册资金7600万元，企业法定代表人何宝君，公司坐落于美丽的海滨城市秦皇岛市山海关区。公司是由秦皇岛市山海关工务器材厂改制成立，秦皇岛市山海关工务器材厂是2000年12月成立的个人独资企业，占地面积20.05万平方米，其中办公及研发中心3.5万平方米，厂房面积15.6万平方米。2015年通过了ISO9000：2008质量管理体系认证、ISO14001:2004环境管理体系认证、OHSASI 8001：2007职业健康安全管理体系。

企业现有职工368人，参与研发的工作人员有75人，占职工总数的20%。企业现有高级工程师2人，工程师5人，助理工程师1人，高级技工10人，中级技工85人。学历结构方面，其中硕士学历5人，本科学历11人，专科学历89人。

公司是集铁路道岔、铁路配件生产、设计与研发为一体的综合性生产服务企业。公司现有四个产业园，建有道岔、高锰钢辙叉、锻造、重型机械加工等车间，拥有国内道岔行业最先进的大型加工设备79台（套），中小型生产设备1000余台（套）。公司主要生产时速160公里以下的各种型号道岔，客运专线的道岔配件等产品，道岔年产能达5500余组。

二、高度重视，完善制度，保障厂务公开制度化程序化

公司高度重视厂务公开工作，坚持把厂务公开民主管理作为落实全心全意依靠工人阶级方针、加强企业民主政治建设的重要内容，当作推动党风廉政建设的重要载体来抓，纳入经营管理工作的总体规划。厂务公开民主管理领导小组责任明确、分工具体，对公开内容严格审核把关，明确责任要求，确保了公开内容的真实性、全面性；对公开的事项环节进行监督把关，并联系实际不断创新公开形式、拓展公开渠道，不断推进公开工作深入发展；监督厂务公开工作依规开展，抓好厂务公开工作的整改落实，确保公开工作质量及效果；对公开的各个环节抓好落实，确保公开工作常规化、制度化；抓好厂务公开的具体组织实施，做好信息反馈和档案资料整理，确保公开工作规范化、常态化。各职能部门积极配合，广大员工积极参与，厂务公开民主管理基本形成领导重视，部门配合，职工参与基本规范的公开制度体系。

三、突出重点，改革创新，不断把厂务公开推向深入

在巩固已取得成效的基础上，不断深化公开内容、创新公开形式、拓展公开渠道，是公司今年厂务公开工作的着力点。一是不断深化公开内容。在坚持抓好常规内容公开的基础上，突出重点内容公开。二是不断创新公开形式。坚持职代会公开形式、专栏公开形式、其他会议公开形式着重抓好厂务公开。三是不断拓展公开渠道。不断拓展公开渠道，确保厂务公开信息畅通，四是更加注重厂务公开信息收集反馈及整改落实。

四、厂务公开助推了企业健康持续发展和稳定和谐局

近两年来，公司把厂务公开当作企业生产经营的长效机制来抓，坚持求真务实，注重公开质量实效，有力地助推了企业健康稳定发展，形成了稳定和谐的局面。一是促进了职工民主管理权利进一步落实。在经营管理过程中，注重维护职工的民主管理和民主监督权利，让广大干部职工知情、参政、监督、当家作主。企业重要事项和职工切身利益决策，坚持职代会决定，接受职工群众监督。职工民主权利充分得到维护。二是促进了管理制度进一步完善。在经营管理过程中，注重推进各项制度建设，坚持用制度管理，职权责明晰，干部职工执行力明显提高。企业效益稳步提高。三是促进了职工合法权益的进一步落实。在经营管理过程中，始终坚持以人为本的经营理念，切实维护职工的合法权益，依靠职工谋发展，发展成果与职工共享。严格履行全员劳动合同制，依规为职工办理社保、医保。关爱职工，及时给予困难职工帮扶和慰问。四是有效促进了企业持续稳定健康发展。由于职工民主权益、合法权益得到保证，开拓创新，艰苦奋斗，与企共度时艰谋发展成为职工的自觉行动，今年以来持续实现安全无事故。五是促进了党风廉政建设。把厂务公开民主管理当作党风廉政建设的重要载体来抓，通过不断提高厂务公开透明度、扩大民主监督力。企业在改革发展过程中，人心越聚越齐，干劲愈挫愈坚。近两年来，公司厂务公开工作在完善中提高，在创新中发展，取得了较好成效。

近年来，我公司厂务公开工作在完善中提高，在创新中发展，取得了较好的成效，但是仍然存在部分不足。对职工意见收集不够广泛，企务公开内容有待进一步细化，与职工干部交流沟通有待加强，厂务公开质量有待进一步提高。在今后，公司将进一步扎实推进民主管理工作，紧密联系企业实际，不断完善制度，深化企务公开内容、扩展公开渠道、提高公开质量，将企业民主管理工作推上新台阶。